忍じゃ in レビューブログ
【レビューブログ】というサイトからの依頼で、レビューを綴っていくブログ
レビューブログからの紹介です今年流行った本で、A型自分の説明書という各血液型に対する取り扱い説明書のような本が出てるんです。書店などで見かけた方も結構あるんじゃないでしょか。
すべての血液型が発売されたのでシリーズは終了と思っていたのですが、
今回なんと、Ｉ型自分の説明書なるものが、2009/12/12に発売です。
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『I型自分の説明書』 2009年12月12日発売！
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表紙を見ると、前作のように、ひとことが載ってませんね。
Ｉ型って何でしょね？
他の作品同様、取扱説明書なんでしょか？
それとも、作者Jamais Jamais（じゃめ じゃめ）のことなのか？
気になるところですね。
血液型の本って、占いではよく見かけて、結構占いとか好きなんでみます。
まぁ当たっているのやらどうかは自己判断になりますが、
人と接する際には、ためになることも書いてあったりします。
それ以外は、自分で取捨選択するのがいいんじゃないでしょか？
amazon（アマゾン）で、本の評論が載っているのですが、
大概批判論を載せているのは、Ａ型だろうな。
Ａ型は、自分の図星や指摘が大嫌いですよ。
それに几帳面なのではなくて、自分の活動範囲内で、
自分が気に入らないことがあると、キレます。
掃除でわかるんですが、一箇所をめちゃくちゃ自分が思ったようにきれいにします。
そこが汚されるとマジギレします。その一箇所以外はとても無頓着です。
しかも性格が陰湿で、負の怒りのエネルギーを貯めて、爆発させます。
死ぬまで、嫌なことをされた相手、嫌いな相手は変更がありません。
増えることはあっても、減ることは無いです。
自分理論脳によって、都合の悪いことは、都合のよいものに勝手に変換されます。
よって、相手を正しく見ることは皆無です。
本人にきけばいいのに、自分の立場が危うくなるのがいやで、自分が持ちえるだけの、情報だけで、ひとを判別して、自分にとっての損得を決め、自分を守るためには、相手の心理など蚊帳の外です。
総合的に物事を見て、判断するのではなく、狭い視野で、自分の損得で判断します。
よって、まんべんなくテキトー（ほどほど）は、存在しません。
人工的に日本はＡ型が多く存在するせいか、接触率は高く、わたしなりに統計が取れてしまうほど多いです。ここに書いたことは、いままで接触したＡ型さんたちのことなんです。（家族含め）
生活環境や、人生などを含めると、少しずつちがうかもしれませんが、本質はほぼブレが無いです。わたしとは、そりが合わない人が大半なので、深入りしません（後が怖いから）。
ちなみに気が合うのは、ＯとＡＢだったりします。
執着が無いので、楽しく付き合えます。
占いではなく、統計を考えると、結構いろんなものが見えてきます。
人付き合いで、地雷踏まないために参考になるかもしれません。
仕事先の同じ同僚に嫌われたみたいです。
昨日から態度が変だったので、少しおとなしくしていたのです。
しかし、今日、明確に態度が変わりました。
恐らく原因はわたしにあると思うのですが、
理由がさっぱりわかんないんですよ。
なんとか察しようとしても、なぜそうなったかの、わたしの行動、
発言などを振り返ってみてもどれが原因なのかがわからない。
わからないと対処の方法が思いつかない。。。
学校、会社、知り合いなど、何故か必ず、ひとりには、嫌われてしまうんです。。。
何をしでかしたか聞いたりするのですが、教えてもらったことがありません。。。
誤り続けたりしたときもあるんですが、なんにもわかっていないと、
一蹴されてしまいます。
女性は本当に対応が難しいです。。。
恐らくこれから、無視の態度を取り続けられることでしょう。。。
早く別口の仕事先を探さないとね。。。
ONE PIECE 巻56 (ジャンプコミックス)
主人公モンキー・D・ルフィの、海賊王をめざす物語。
今週末からは、原作者総指揮の映画が、全国で放映されます。
初日の夕方にわたしも見に行く予定。
この調子で行くと、多分１００巻超えてしまうんじゃないでしょか？
傑作マンガの殿堂入り作品。
大人も気兼ねなしに読める冒険活劇です。
読んで損は絶対しませんね。
イワさんのウィンク力が欲しい。。。
レビューブログからの紹介です今回の依頼は、訪問看護についてです。
訪問看護（ほうもんかんご、英: Health Visiting, Visiting Nursing）とは、看護師、保健師等が自宅で闘病、療養をしている人の居宅を訪問し、健康状態の観察と助言や日常生活の介助、例えば入浴、食事、排泄の介助や指導、リハビリテーション、ターミナルケアなどの援助などをすることをいう。
病院での看護と比べ、利用者の容態は安定している場合が多いが、
訪問時間が限定され、かつ断続的であること、医師・薬剤師といった
人的資源が分散していること、治療機器・薬剤や看護用品といった物的資源が常備されていないこと、利用者だけでなく家族も生活する場であること、
緊急時に病院同様の対応が難しいことなどが特徴としてあげられ、訪問看護師には総合的な知識や技術と予測力や判断力、家族や医師などの他職種との調整能力がより求められる。
引用元 ： 訪問看護 - Wikipedia
はっきり言うと、相当の知識、経験、協調性能力、体力が要求される、
いわば、看護師の極みでないとできないお仕事です。
看護師さん全体の2.1％しか現在いないそうです。
病院の看護師さんも現在不足しているし、これからの高齢者社会を考えると、
人員不足は避けれない状態です。
訪問看護 求人、看護師 求人は、日常茶飯事のようにあるのですが、人材がない。。。
看護の仕事って本当に大変だと思うのです。
わたしの父は、９年ほど前に、胃がんで亡くなってますが、そのとき、
看護してくれた方には、本当に感謝してます。
わがままな父相手に、とても良くして下さったんです。
いつも笑顔を絶やさず、迅速にテキパキと仕事をなさっておられました。
仕事とはいえ、情熱とやさしさが無ければ勤まらないです。
人材不足なのは、やはり、労働環境なんでしょうね。
誰だって楽して稼ぎたいですもん。
看護学校を出て、国家試験に通らなければなれない仕事。
本当に大切なものを守る仕事。
役人に高い給料はらうくらいなら、わたしは、看護の仕事の人に税金をもっと投入して欲しいと思います。
訪問看護をなさる人には、特別待遇をもっと増やしたほうがいいと思います。
託児所などは優先的にいれてもらえる、お給料は今の倍など、
国会議員と官僚の給料を半額まで減らし、議員年金を廃止すれば、
かなりの金額になると思うんです。
特に、他国の１０倍と言われる官僚の給料、特別待遇は、早急に見直すべきです。
そういうことをいち早くして欲しくて民主党が国民に選ばれたのに、
マニュフェストにこだわるあまり、本末転倒もいいとこです！
必要なところにお金が無い、無いと人材が増えない、増えないと社会が衰退する。
悪循環です。
これから高齢者社会が加速的にやってきます。
そんなとき、看護のエキスパートがいてくれたらどんなにうれしいことか。
国の政をしているやつも必ずお世話になるのだから、
ちゃんと考えて、対応策をやって欲しいと思います。
クビにされました。。。
休みが多すぎるとのこと。
しかし、子供が新型インフルエンザにかかっているのに、
そのまま放置なんてできるわけが無い。
だから、フルタイムでは無く、パートだというのに。
わたしも、体調が不安定なためにフルタイムできない。。。
今日、風邪のせいで腸が炎症を起こして会社を休まざる終えなくなった。
わたしもそろそろクビですね。
家族からは、仕事を休むと、さげすみの目を向けられ、無視されたりしています。
体もそうですが、精神的にもきついです。
心配してくれるということは、ありえません。
彼女らにとって、わたしは、お金を自分たちに持ってくるだけの存在です。
人としての扱いはナッシングです。
どの会社も、フレックスタイム制にしてくれれば、
雇用問題はほとんど解決するんじゃないかと思えてなりません。
土日祝日関係なく、１ヵ月何時間勤務すればOKという制度が欲しい今日この頃です。
後、ごにょごにょ書いていく予定。